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    • 8年

      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 所属行业:旅遊/餐饮/健身/酒店/娱乐/体育/休闲/度假
    • 注册资金:1000万-5000万
    • 员工人数:50—100人
    • 成立日期:2016年1月29日
    • 营业执照: 91450100MA5KB1XU2E
    • 基本信息

    • 职位描述

      培养计划:
      储备干部培养以基层岗位轮岗方式,进行相关课程学习及岗位实操带训及考核,通过不同岗位阶段性的学习及考核结果为导向进行下一阶段的学习计划及岗位工作调整,3-6个月经过考核之后通过培训班进行认证晋升。
      晋升渠道:基层岗位轮岗(客房服务/安保)— 中层岗位轮岗(客房主管/安保主管)—部门经理—酒店副总—店总,享受、工龄工资、生日福利、节日福利、年终奖金等优厚福利
      任职条件:
      1.中专以上学历毕业,专业不限;
      2.具备较好的执行力、组织能力、沟通能力、学习能力、抗压能力;
      3.良好的职业素养、有责任心和进取心;
      4.热衷于酒店行业,热情开朗,五官端正;
      5、认同公司的企业文化。
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    • 联系方式

      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。